Dosar 1342/109/2023 - CurteadeApelPITESTI

Litigiidemunca, stadiu Apel, înregistrat la CurteadeApelPITESTI, din 29 noiembrie 2023

Rezumat dosar

Număr dosar
1342/109/2023
Instanță
CurteadeApelPITESTI
Departament
Secţia I civilă
Categorie
Litigiidemunca
Stadiu procesual
Apel
Data înregistrării
29 noiembrie 2023
Obiect
calcul drepturi salariale
Ultima actualizare
29 septembrie 2026

Părți și calități procesuale

  • SINDICATUL PERSONALULUI DIN ÎNVĂŢĂMÂNTUL PREUNIVERSITAR PITEŞTI PENTRU NEDELCU VICTOR (Apelant Reclamant)
  • SINDICATUL PERSONALULUI DIN ÎNVĂŢĂMÂNTUL PREUNIVERSITAR PITEŞTI PENTRU JUGANARU IONUT BOGDAN (Apelant Reclamant)
  • SCOALA GIMNAZIALA NR.1 VLADESTI (Intimat Pârât)

Termene de judecată

DataOraCompletSoluție
16 iunie 2025 09:00 A1 Admite apelul. Schimbă în parte sentinţa civilă în sensul că acordă membrului de sindicat J. I. B. sporul pentru condiţii de muncă vătămătoare sau periculoase se acordă începând cu data la care a ajuns la nivelul grilei de salarizare din anul 2022 şi raportat la perioada în care a avut raport de muncă cu pârâta, sporul acordat fiind limitat la plafonul prevăzut de art. 34 alin. (2) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 114/2018, astfel cum a fost modificat prin art. I pct. 12 din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 1/2020, art. I alin. (3) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 226/2020, art. I alin. (5) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 130/2021, art. I alin. (5) din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 168/2022 şi art. II din Ordonanţa de urgenţă a Guvernului nr. 115/2023, în măsura în care personalul ocupă aceeaşi funcţie şi îşi desfăşoară activitatea în aceleaşi condiţii. Definitivă. Pronunţată prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor de către grefa instanţei astăzi, 16.06.2025, la Curtea de Apel Piteşti - Secţia I civilă.
08 octombrie 2024 08:30 A1 În temeiul disp. art. 1 din OUG nr. 62/2024 dispune sesizarea Î. C. de Casaţie şi Justiţie - Completul pentru dezlegarea unor chestiuni de drept, în vederea pronunţării unei hotărâri prealabile cu privire la interpretarea dispoziţiilor art. 23 coroborat cu art. 13 din A. I. C.. 1 lit. B din Legea nr. 153/2017, raportat la dispoziţiile HG nr.34/2018. respectiv dacă personalul didactic, auxiliar – didactic si nedidactic beneficiază de sporul pentru condiţii de muncă vătămătoare/periculoase, astfel cum este reglementat de Legea-cadru nr. 153/2017, de la data la care salariile de bază, soldele de funcţie/salariile de funcţie, indemnizaţiile de încadrare devin egale sau mai mari decât cele stabilite potrivit legii pentru anul 2022, ca urmare a majorărilor salariale reglementate, sau de la data de 01.01.2018, data intrării în vigoare a Legii 153/2017. De asemenea, dacă în interpretarea dispoziţiilor art 23 din Legea nr. 153/2017 raportat la art 2 din HG nr.34/2018 sporul pentru condiţii de muncă vătămătoare/periculoase se acordă de la data emiterii buletinelor de determinare sau, după caz, expertizare, emise de către autorităţile abilitate în acest sens sau de la data intrării în vigoare a Legii 153/2018/data la care salariile de bază, soldele de funcţie/salariile de funcţie, indemnizaţiile de încadrare devin egale sau mai mari decât cele stabilite potrivit legii pentru anul 2022, ca urmare a majorărilor salariale reglementate. Dispune suspendarea judecăţii în temeiul art. 520 alin. 2 Cod procedură civilă. Înaintează prezenta încheiere, însoţită cererea de chemare în judecată, hotărâri judecătore?ti şi opiniile părţilor. Pronunţată prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor de către grefa instanţei astăzi, 08.10.2024, la Curtea de Apel Piteşti - Secţia I civilă.
23 septembrie 2024 09:00 A1 Amână pronunţarea la data de 08.10.2024. Pronunţată, prin punerea soluţiei la dispoziţia părţilor de către grefa instanţei, azi, 23.09.2024, la Curtea de Apel Piteşti – Secţia I Civilă.
15 aprilie 2024 09:00 A1 Încuviinţează proba cu relaţii, în sensul ca intimata-pârâtă să precizeze data de la care apelanţii au ajuns la nivelul maxim de salarizare potrivit grilei din anul 2022 şi să depună nominalizarea personalului care beneficiază de sporul pentru condiţii de muncă stabilit de către conducătorul ierarhic superior şi aprobat de consiliul de administraţie în condiţiile prevăzute la art.5 din HG nr.34/2018. Amână judecarea cauzei şi acordă termen de judecată la data de 23.09.2024, pentru când intimata – pârâtă se va cita cu menţiunea de mai sus. Pronunţată în şedinţă publică astăzi, 15 Aprilie 2024, la Curtea de Apel Piteşti – SECŢIA I CIVILĂ.

Căi de atac

  • 13 noiembrie 2023: Apel - SINDICATUL PERSONALULUI DIN ÎNVĂŢĂMÂNTUL PREUNIVERSITAR PITEŞTI PENTRU J. I. B., SINDICATUL PERSONALULUI DIN ÎNVĂŢĂMÂNTUL PREUNIVERSITAR PITEŞTI PENTRU N. V.,

Sursa și limitări

Datele sunt preluate din surse publice ECRIS/portal.just.ro și pot avea întârzieri sau diferențe față de evidența oficială a instanței. Pentru acte și confirmări oficiale, verifică portalul instanțelor.